销售主管（双休+补贴+各类福利奖励）

工作内容：严格落实保险监管合规要求，规范组员销售行为，规避业务风险，打造积极正向团队氛围，组织团建激励，搭建组员晋升通道，培育储备主管，针对性帮扶组员提升开单能力，提升小组整体产能
工作时间：8.30-11.00（周末双休、法定节假日正常休息，时间自由可兼顾家庭）
福利待遇：综合薪资5000-15000/月 个人保单佣金、续期佣金、车险 / 理财 / 信贷综合金融提成、月度绩优奖励、年终分红
任职要求：年龄 25–55 周岁，销售、金融、管理、医护、教师行业背景优先，有 1 年及以上销售带队管理经验；无管理经验但销售能力突出，可走优才储备主管培养计划
有意向的求职者可直接电话联系或到公司面议，欢迎加入~